人才发展
Talent development
人才理念
德才兼备——才者，德之资也；德者，才之帅也。
“德”--具备较高的基本素质，“才”--履行岗位职责的基本能力。
不拘一格——创新人才观念，不拘一格选人才，不论资排辈，唯贤是举。
人尽其才——人有长短，不分大小，德才兼顾，内外兼收。
才尽其用——因其材以取之，审其能以任之，用其所长，掩其所短。知人善任，唯才是举，适才适岗，适岗适酬。
人才理念
企业的发展与员工职业能力的发展是相互依赖的，企业鼓励员工不断的提高职业能力以增强企业的核心竞争力；
企业会为员工提供一个有利于价值发挥的公平环境，保证员工在充分的授权内开展自己的工作，并通过制定科学有效的激励机制来调动员工的积极性，在对员工能力、行为特征和绩效进行公平评价的基础上给予相应的物质激励和精神激励，形成员工发展与继任计划，激发员工在实现自我价值的基础上为企业创造价值。
招贤纳士
Careers
招聘职位
招聘人数
学历要求
工作地点
薪资待遇
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理化检验员
3
不限
6-8万/年
熟悉药品管理法、GMP规范；具备原辅料、包装材料、半成品及成品等理化检验所要求的知识水平及技术实践能力
技术研究员
3
不限
8-10万/年
对公司现有产品工艺进行改进、优化，提升产品质量、提高生产效率；组织完成产品的小试、中试研究工作；负责研发和中试车间设备的管理，起草或审核与本部门相关的GMP文件
体系QA
2
大专
6-8万/年
负责变更控制管理，审核变更材料并评定变更级别 ；负责偏差、OOS及CAPA管理，组织安排或参与偏差调差，组织评估偏差对相关产品，物料、生产等的影响 ；
公用系统
3
大专
6-8万/年
负责工厂范围内公共设施公用系统的操作，包括空调系统、纯化水系统和压缩空气系统。确保施公用系统（设备）运行稳定、可靠，能够满足生产活动的运行要求和符合GMP要求；
现场QA
3
大专
6-8万/年
负责生产过程的质量监控、工序物料复核及清场的检查、取样等；负责及时生产现场质量隐患和问题并汇报，保证问题及时处理；负责检查车间及配料间工艺卫生及SOP执行情况；